l’innovation en matière d’investissement.

Section Dots

qui nous sommes

Une firme de gestion d’actifs qui allie le talent de ses gestionnaires et la puissance des technologies pour faire croître les investissements d’une clientèle privée et institutionnelle.

1,5 B$

actifs sous gestion

300

clients

notre mission

Concevoir des solutions d'investissement performantes en combinant notre talent et la puissance des technologies modernes pour aider les investisseurs à atteindre leurs objectifs.

firm-mission

notre équipe

une combinaison de scientifiques et de vétérans des marchés financiers.

MARC

Marc Rivet

chef de la direction

GABRIEL

Gabriel Cefaloni

chef des placements

MATHIEU

Mathieu Poulin-Brière

associé, superpositions systématiques

JESSICA

Jessica Martins

cheffe d'équipe, recherche quantitative

Jean-Philippe

Jean-Philippe Lejeune

développeur quantitatif et négociateur

OLIVIER_new

Olivier Cyr-Choinière

analyste quantitatif

DIANE

Diane Dusabimana

cheffe de la conformité

JEAN

Jean Turmel

Président du conseil

JEAN-LUC

Jean-Luc Landry

directeur associé et vice-président du conseil

Guy

Guy Liébart

gestionnaire de portefeuille

Francois Olivier

François-Olivier Laplante

partenaire et gestionnaire de portefeuille, stratégies Folco

Jennifer

Jennifer Pinkerton

administratrice de portefeuille

XAVIER

Xavier Girard

associé aux opérations et relations clients

DANIRA

Danira Csano

coordonnatrice administrative

notre évolution récente

2013

développement d’algorithmes

R&D revenu fixe macro (allocation sectorielle quantitative) Superpositions systématiques (global macro)

2015

Jean Turmel devient partenaire de Nymbus

2018

signature des PRI

2018

nouveau mandat institutionnel

GardaWorld

2019

nouveau mandat institutionnel

PGEQ

2019

lancement de stratégies

revenu fixe quantitatif, revenu fixe court terme, multistratégies

2019

développement d’algorithmes

revenu fixe micro (sélection de titres)

2020

intégration ESG

exclusions (armement, jeux, alcool, travail des enfants)

2020

fusion de trois firmes

Nymbus Capital (fondée en 2013), Gestion de portefeuille Landry (fondée en 2002) et Perseus Capital (fondée en 2005)

2020

automatisations opérationnelles

trading, conformité, règlement et rapports

2021

intégration ESG

filtrage positif dans le processus d’analyse de crédit

2021

développement d’un système centralisé

(en cours)

2022

nouveau mandat institutionnel

FMOQ

2022

modélisation des couvertures d’écarts de crédit

2023

évolution des algorithmes

revenu fixe macro (intégration de l’apprentissage machine dans la classification des régimes de marché)

2023

nouveau mandat institutionnel et lancement de fonds

lancement du fonds obligations durables bonifiées avec Fondaction, du fonds multistratégies et du fonds obligations durable court terme bonifié

2023

zéro combustible fossile (crédit)

exclusion de l’énergie à l’exception des titres liés à la transition énergétique dans les fonds de revenu fixe

2024

la firme atteint 1 B$ d'actifs

Parcours de la firme
Parcours techno
Parcours ESG
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
2026

nos valeurs

l’innovation : nous osons penser différemment

Nous sommes passionnés par les technologies et leur application dans le domaine de l’investissement. Nous avons le courage de perturber notre industrie en offrant une approche sophistiquée et avant-gardiste.

l’agilité : nous cherchons l’efficience partout

Nous sommes des entrepreneurs agiles qui expérimentent, s’améliorent constamment et acceptent le changement. Notre taille nous permet de saisir les occasions et de répondre efficacement aux besoins de nos clients.

l’imputabilité : nous assumons nos responsabilités

Nous sommes collectivement responsables de livrer nos promesses et nous donnons à chacun les moyens d’assumer la responsabilité de ses actions et de ses résultats.

l’intégrité : nous inspirons et méritons la confiance

Nous agissons avec une éthique irréprochable, nous sommes cohérents avec nos convictions, et nous sommes transparents, mêmes quand les nouvelles sont moins bonnes.

la complicité : nous cultivons la collaboration et l’authenticité

Nous croyons qu’il est possible de faire rimer « performance » avec « plaisir au travail » et nous misons sur la complicité entre nous et avec nos clients pour livrer un service humain et attentionné.

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